RSS-linkki
Kokousasiat:http://dynweb.d10.lappajarvi.fi:80/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Kokoukset:
http://dynweb.d10.lappajarvi.fi:80/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetings&show=30
Hyvinvointivaliokunta
Pöytäkirja 14.03.2023/Pykälä 18
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |
Kirjaston henkilöstörakenteen valmistelu 2023
Hyvvk 14.03.2023 § 18
365/01.01.00/2022
Valmistelija Sivistysjohtaja Tarja Puro
Kirjaston henkilöstä on eläköitymässä vuosien 2023 ja 2024 aikana. Edellisessä pykälässä hyvinvointivaliokunta merkitsi tiedoksi kirjastovirkailijan eroamisen. Tämän kirjastovirkailijan lisäksi kirjastossa on kirjastonhoitaja 0,6 htv.
Talousarviossa vuodelle 2023 mainitaan erikseen, että vuoden 2023 aikana on ratkaistava kirjaston henkilöstö sekä kirjaston laadukkaan jatkumisen kannalta panostaa hyvin uuden henkilöstön rekrytointiin. Samalla ratkaistaan kirjastonjohtajuus.
Koska eläköitymiset tapahtuvat lähekkein vuoden 2023 ja 2024 aikana, on syytä tarkastella koko kirjaston henkilöstön rakenne ja henkilötyövuodet kokonaisuutena ja hakea uuden työntekijät uuden mitoituksen mukaisiin tehtäviin. Mitoitus tehdään heti alkusyksystä 2023, kun tiedossa on kirjastonhoitajan eläköitymisajankohta.
Ennen uutta henkilöstömitoitusta ja rekrytointeja kirjastoon tarvitaan kokoaikainen kirjastovirkailija loppuvuodeksi 2023. Hallintosäännön mukaan tämän palkkaa sivistysjohtaja.
Esittelijä Sivistysjohtaja Tarja Puro
Päätösehdotus Hyvinvointivaliokunta päättää, että kirjastoon palkataan määräaikainen kirjastovirkailija 31.12.2023 asti kokoaikaisena siitä lähtien kun nykyinen virkailija jää töistä pois lomien kautta eläkkeelle. Vuoden 2023 aikana päätetään erikseen kirjaston henkilöstön tulevat toimenkuvat ja henkilötyövuodet.
Päätös Hyväksyttiin.
Lisätietoja antaa Sivistysjohtaja Tarja Puro puh. 044 3699 221, s-posti tarja.puro(at) lappajarvi.fi
Edellinen asia | Seuraava asia | Muutoksenhakuohje Kokousasia PDF-muodossa |